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4月5日，“中核招聘”在微信公众号以“我们收到1196273份简历”为题发布消息，内文为宣传“中核集团2025届春季校园招聘宣讲周圆满收官”的内容，引发网友热议。网友评论云端寻轩 ：好单位 都想去是xiao胖不是小胖 ：100万份，猜测一下第一眼筛选的条件是什么？我是你的知心大哥哥呀呀呀:年轻人都想
2025-04-07
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近日，中核集团2025年春季校园招聘因发布“1730个岗位收到119万份简历”的数据引发争议。表面上，数据体现了用人单位对人才的吸引力，却被网友质疑带有炫耀的意味，只顾夸耀招聘业绩，忽视了求职者的感受。中核集团能收到如此多的简历并不意外。一方面，国企由于工作稳定、收入有保障，越来越受到毕业生青睐有目
2025-04-07
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从11岁开始接受低保救助的徐汇区凌云街道居民小葛如今已经31岁了，因为没有工作经验，当她想走出家门寻找工作时屡屡受挫，陷入焦虑和迷茫中。幸运的是，街道最近引进了一台“AI模拟面试机”，独创的EB追问技术可以实现“多层深度追问”功能，面试报告还从岗位能力的责任担当等方面给予具体分析，帮助小葛逐渐树立信
2025-03-17
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原标题：东北林业大学： 学生求职 AI“开方”图为学生体验AI面试。受访单位供图学生们手持简历，在智能终端与专家咨询区之间穿梭；一台台人工智能设备在3秒内生成多维度的简历诊断报告，不仅标注出内容匹配度、关键词优化等硬性指标，还能分析“职业形象定位”“成长路径逻辑”等软性要素。这是近日东北林业大学（以
2025-03-19